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苍南发布“人才新政18条”!广邀天下英才,共建“浙江美丽南大门”
发布者:admin发布时间:[2018-08-15]总览数:242

?8月14日下午,全县人才发展大会召开。县委书记黄荣定在会上强调,区域竞争的核心是人才竞争,全县上下要把人才工作作为强县之本、创新之要、发展之源,大力实施人才强县战略,以人才事业大兴旺推动高质量发展新跨越。县人大常委会主任黄锦耀等参加会议。

?记者从会上获悉,为进一步优化人才发展环境,我县专门制定出台了“人才新政18条”,强化人才奖励力度、强化用人单位支持、强化聚才平台建设、优化创业支撑体系、优化人才生活环境。其中,对创新人才、顶尖人才、海内外高端人才、新动能工程师、高技能人才等各类人才将相应给予个人奖励资助、购房补贴、科研配套奖励等。

?黄荣定指出,人才是第一资源、第一资本、第一推动力。苍南要树立新理念,把人才工作摆在更加突出的位置,要以等不起的紧迫感实施人才强县战略,要以慢不得的危机感打造人才集聚高地,要以坐不住的责任感构建现代人才体系,进一步增强责任感,优化人才供给结构、解决人才供求矛盾,加大各类人才培养引进力度,补齐人才发展短板,创新人才工作机制,努力形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才的良好局面,以人的全面发展推动社会全面进步。

“新时代,决定人才流向和作用发挥的因素,越来越体现为政策环境、发展空间、文化认同、社会氛围等综合性实力。”黄荣定强调,苍南要紧扣发展需求,适应人才流动新规律,重点抓住高层次人才队伍、专业技能人才队伍、青年人才队伍;推进体制机制创新、人才活动创新、人才平台创新;做优政策环境、生活环境和服务环境,全面革除制约人才作用发挥的体制机制,更加注重加大对能集聚人才的项目和能用好人才的企业的支持,探索实施学子回归、创业交流、技能大赛、校地合作等人才活动新模式,引才、聚才、留才、用才,让苍南真正成为人才向往、人才荟萃的创业创新热土,让各路英才与苍南这座城市共命运、同发展。

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?黄荣定要求,各乡镇各部门要研究透、贯彻好?“苍南人才新政18条意见”,真正让人才新政从?“纸面”走向?“地面”,真正让广大人才获支持、得实惠。要以区域医疗康养产业强县、教育基本现代化县等建设为契机,加快推进教育、卫生、体育、养老等公共服务设施建设,努力构建多元化、多层次的公共服务供给体系。特别是要打好情感牌、服务牌,切实解决好人才关注的住房保障、子女入学、医疗社保、居留落户、配偶就业等实际问题,解决广大人才的后顾之忧。还要以“最多跑一次”改革为统领,全面推进人才高质量服务标准化,通过建立人才服务平台、列出人才服务清单、简化人才办事流程、开辟绿色通道等方式,进一步提升人才服务的专业化、科学化、规范化水平,以人才“不用跑”推动事业发展“加速度”,大胆探索,扎实工作,不断开创我县人才工作新局面,为高质量建设新时代“浙江美丽南大门”提供强大的人才保障。

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?表彰2017年度十大优秀人才

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 举行重大人才奖励资金发放仪式

大会表彰了2017年度十大优秀人才,并举行了重大人才奖励资金发放仪式,7名团队和个人分别获得了30~50万元不等的人才奖励,北京、重庆、福州、杭州、宁波5家苍南异地商会被授予“人才工作站”,部分人才代表还进行了交流发言。

?为贯彻落实中央和省委关于深化人才发展体制机制改革的精神以及市委、市政府《关于高水平建设人才生态最优市的40条意见》,进一步优化苍南人才发展环境,形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才的生动局面,助力“浙江美丽南大门”建设,特提出如下实施意见,简称“人才新政18条”。